重庆华亚埃菲尔铁塔沉思以职业技能竞赛促进学生职业能力提升———基于建构主义视角□杨冬旭石虹【摘要】基于建构主义视域，在进一步完善职业技能竞赛甄别选拔功能的基础上，以汽车技术服务与营销专业为例开展实证研究和效果评价，深入探索职业技能竞赛提升学生职业能力的策略与途径。研究表明，基于建构主义的职业技能竞赛的改革与实践，有助于提升学生解决实际问题的意识和能力，全面促进学生综合职业能力的发展。【关键词】建构

2019年安阳职业技术学院招聘试题及答案解析     1、（）正式提出了“理论”的概念，阐述了理论的历史地位和指导意义，把理论作为党的指导思想写进党章。  单项选择题  A、党的十三大  B、党的十四大  C、党的十五大  D、党的十六大  【答案】C  【解析】C。1997

李盛才-  38  -□ 程志宏1邹若敏2事业单位所属企业存在的问题及管理建议电控可调衰减器 evoa摘  要：由于历史原因，目前仍然存在一些事业单位办的企业（以下简称：事业单位所属企业）。这些企业属于国有资产，目前普遍存在管理薄弱、产权不清、监督和内控不利、利润流失等问题，难以使国有资公司注册资本登记制度改革产保值增值。在分析事业单位所属企业存在问题的基础上，提出

国务院办公厅关于印发文化体制改革中经营性文化事业单位转制为企业和进一步支持文化企业发展两个规定的通知 文章属性 ∙【制定机关】国务院办公厅 ∙【公布日期】2018.12.18 ∙【文 号】国办发〔2018〕124号 ∙【施行日期】2019.01.01 ∙【效力等级】国务院规范性文件 ∙【时效性】现行有效 神户人工岛∙【主题分类】文化 正文国务院办公厅关于印发文化体制改革中经营性文化事业单位转制为企

环境标准事业单位的国际合作与交流经验总结在环境保护领域，各国之间的合作与交流被视为促进可持续发展的重要手段。环境标准事业单位作为推动环境标准化工作的重要组织，积极参与国际合作与交流，不仅提升自身能力，还促进了全球环境标准的共同进步。本文将总结环境标准事业单位在国际合作与交流中的经验，并分析其对环境保护事业的意义。一、积极参与国际组织与机构为了推进环境标准的制定和实施，环境标准事业单位积极参与各类国

网络市场营销人事部办公厅关于举办事业单位人事制度改革培训班的通知静穆【法规类别】人事管理  【发布部门】人事部(已撤销)  【发布日期】2000.07.27  【实施日期】2000.07.27  【时效性】现行有效  【效力级别】黑染料XE0303  肥气煤人事部办公厅关于举办事业单位人事制度改革培训班的通知（2000年7月27日）尼龙

实施事业单位绩效工资改革工作中的几点思考摘要：实施事业单位绩效工资改革对于完善事业单位工资管理体制、理顺不同岗位与技术职务之间收入分配关系、调整相应分配秩序、完善岗位管理具有重要的意义。本文通过对目前事业单位在绩效工资改革中存在相关问题的分析与研究，提出了制定有效激励方案，稳步推进事业单位改革，提高事业单位管理效率的方法。上海市政府信息公开规定>青岛张韶军关键词：事业单位；绩效工资；绩效考核中图分

低碳哥努力推进事业单位监督管理工作分类推进事业单位改革的意见作者：***滴血的青春来源：《机构与行政》2012年第08期        一、山东省事业单位监管工作取得较好成效        2011年以来，山东省各级编办和登记管理局围绕监管、创新、服务的工作主线，依法履行职责，不断开拓创新，事业单位监管工作取得了较好成

事业单位转制改企业⽅案来了，可提前退休，不转制者可拿⼀次性补偿兴文世界地质公园⼭东省⼈民政府办公厅发布《关于省属事业单位转制为企业有关问题的处理意见》这些问题都说了详情看下⾯↓关于⼈事劳动关系⼀、转制单位⼯作⼈员⼈事劳动关系转换（⼀）省属事业单位经省政府批准转制为企业（以下称“转制单位”）后，事业单位要正式⾏⽂解除其与编制内⼯作⼈员的⼈事关系。转制后，转制单位应当按照《劳动法》《劳动合同法》及有关

经济管理新工人艺术团89关于地勘类事业单位分类改革的思考李  梅  四川省地质矿产勘查开发局攀西地质队摘要：在对地勘单位长期的不断研究与探索下，以“整合机构、实行内部分类改革；因地制宜推进分类改革、公商分离、加强事业功能”等思路与方法的实施，为地勘事业单位的改革奠定了基础。尤其是新的经济发展形势下，通过对地勘事业单位进行分类改革，对提升地勘事业单位管理水平，推进地勘事业单位改革

北京市怀柔区人民政府关于印发北京市怀柔区机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施方案的通知 文章属性 ∙【制定机关】北京市怀柔区人民政府 ∙【公布日期】2016.06.01 ∙【字 号】怀政发 〔2016〕 21号 ∙滹沱河【施行日期】2016.06.01 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】基本养老保险 护理安全正文北京市怀柔区人民政府关于印发北京市怀柔区机关事业单

REFORM ■改革事业单位去行政化的内涵与对策辨析2013 年底发布的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，再次将‚推动公办事业单位与主管部门理顺关系和去行政化‛列为事业单位改革的重大政策目标。消除行政化和官本位的弊端，构建符合现代公共服务要求的事业单位管理体制和机制，是深化事业单位改革的必然要求。实现这一改革目标，必须厘清行政化及其制度根源，有的放矢地推进改革；必须尊重公共服务机构的

梧州市人民政府办公室关于印发我市事业单位和国有企业公务用车制度改革工作方案的通知 文章属性 ∙【制定机关】梧州市人民政府办公室 ∙【公布日期】2018.03.28 ∙永中office2012【字 号】 ∙【施行日期】2018.03.28 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】机关工作 正文  梧州市人民政府办公室关于印发我市事业单位和国有企业公务用车制度改革工

无锡市事业单位机构编制管理办法 文章属性 分类推进事业单位改革的意见∙【制定机关】无锡市人民政府 ∙【公布日期】2012.04.13 ∙【字 号】无锡市人民政府令第125号 ∙【施行日期】2012.06.01 ∙【效力等级】地方政府规章 氟盐∙【时效性】失效 ∙【主题分类】行政机构设置和编制管理 正文无锡市人民政府令（第125号）  《无锡市事业单位机构编制管理办法》已经2012年4月1

山东省事业单位岗位管理试行办法 鲁厅字〔2005〕42号各市党委和人民政府，省委各部委，省政府各部门，各人民团体，各高等院校：空气轴承  省人事厅制定的《山东省事业单位岗位管理试行办法》已经省委、省政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。  实行因事设岗、按岗聘用，变身份管理为岗位管理，是深化事业单位人事制度改革的目标和要求，是推行人员聘用制度的前提和基础。各地各部门（单位）要